关于校园招聘：错过了秋招竟然还有这种操作！？

秋招已经结束了，一些幸运的小***估计拿到了几家公司的offer，正在幸福地纠结中，不知道选哪家好？

而没有拿到offer的小***呢，可能正在焦虑中，不知道该如何是好？陷入各种自我怀疑中，觉得自己是不是比那些拿到offer的小***差，其实没必要，真没必要，因为一个公司招人并不是看你有多优秀，而是看你到底适不适合他们公司。

其实很多同学自身的条件很优秀，只是在面试表现中表现得不太好，犯了一些常见性的错误，因此而导致和心仪的offer错过。

因此，没有拿到offer，并不单单是你不够优秀，往往是在面试中用错了方法，而大部分应届生的错误都集中在——“过于自我为中心”。

大部分应届生由于缺少工作面试经验，不够了解现实中的职场环境要求，常常站在自己的角度去思考问题，而不是从用人单位的角度出发，去了解他们的需求，没有思考过每个问题背后的目的，一味表现自己，将“学生气息”暴露出来，从而失去机会。那么，出现这种情况，下次改怎么办呢？

不要因为还没有下落而忙着着急，磨刀不误砍柴工，及时总结前面的求职经验，在哪里失败，失败的原因是什么？自己的优势在哪里，做的不足的地方在哪里，如何去补救？

如果自己很茫然，建议可以找一个前辈交流，最好能有前辈把你把所有流程都模拟一遍，针对性的查找不足。

对于自己求职的岗位做一个充分的了解，接到面试公司的邀约也要充分的准备，不打无准备之仗。

很多同学失败两次、三次之后，就开始自暴自弃了，或者各种抱怨、牢骚，想逃避。其实秋招虽然机会多，但是竞争也是最大的，失败几次是再正常不过的事情。越是逃避，自然离成功越是遥远。而且心态也会导致失败，心态会影响你的临场发挥，不由的将你脆弱的一面展现在面试官面前。

我们常常在每年的校招中，遇到自我紧张到崩溃的同学，有现场说着说着就哭的，有无条件放低底线祈求一份工作的，有紧张到不知道如何说话的。

面试官个人也许会同情你，但是出于企业的角度，都不会去选择一个看起来抗压能力太弱，心理承受能力太差的求职者。所以让自己在失败的心情中走出来，将最积极乐观的一面展现出来。

最后，重要的事情再说一遍，错过了秋招的小***们不要急，耐心总结遇到的问题，重新出发，调整好自身的心态，不要急于求成，越是心急越是吃不了热豆腐，保持一个平和的求职态度，认认真真准备，提升自己的技能，抓住剩下的招聘机会，虽然秋招已经结束，但是还有一些企业也会发布新的补录信息，注意留意，并且来年的春招依然是招聘旺季，岗位需求也很大，小***们一定要及时抓住喔~