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关于政策法规:***发布多项政策,减轻毕业生就业压力

2803年前 (2022-04-09)职场技能1050

今年,对应届生们来说似乎阻碍重重。

***普通高校毕业生874万人,就业压力原本就大。

而突如其来的疫情,让企业减招,

线下招聘、双选、宣讲会等招聘活动也无法进行。

这让毕业生们的就业压力骤增。

秋招失败了,原本还抱希望于春招,现在却更难了。

好多企业都减招了,我这种平平无奇的应届生,真的好怕找不到工作。

考研分数还没出,天天都很焦虑…

不过大家并不是在孤军奋战的!针对今年的特殊情况,

***发布了多项政策,减轻今年毕业生的就业压力。

1
增加就业机会

2.28日,教育部副部长翁铁慧在新闻发布会中表示:

今年,教育部将联合有关部门,重点加大基础教育、基层医疗、社区服务等领域招录。鼓励更多应届生参军入伍,鼓励更多高校毕业生面向基层就业。

(1)鼓励毕业生到***重大工程、重大项目、重要领域就业。虽然毕业生进入重点项目和领域,原先就占有一定比例,但今年会继续加大力度。

(2)加大重点领域招聘,比如中小学教师。现在非常急需的是高中和幼儿园学前教育(教师),同时,还要落实应届公费师范生全部入编入岗。

(3)引导基层就业。继续组织好大学生村官、三支一扶、西部计划等基层就业项目。鼓励大学生进入中小微企业。前三年,大约有6成大学生,都是进入了中小微企业。今年,***多部门出台优惠政策,保护中小微企业,支撑大学生就业。

(4)鼓励参军入伍。每年,***征兵超过一半都是大学生,今年将主要向毕业生倾斜。将通过优化指标分配、提前体检等措施,征集更多的应届毕业生。

(5)鼓励毕业生到生产性、生活***业以及民生急需的教育、医疗、养老等领域就业创业。教育部将继续同有关部门开拓更多的就业渠道。

2
扩大硕士研究生的招生、专升本的规模

大约会扩大多少数量?

今年,扩大硕士研究生招生的重点,将向中西部地区和东北地区的高校倾斜。

预计研究生招生数量,同比去年会增加18.9万。而普通高校专升本的规模,同比去年,争取增加32.2万人。

重点向哪些专业倾斜?

在专业方面,研究生将重点投放在:临床医学公共卫生集成电路人工智能等专业,而且以专业学位培养为主,以高层次的应用型人才专业学位为主。

专升本将重点向职教本科、应用型本科的学校增加名额,专业方面,向预防医学应急管理养老服务管理电子商务等专业倾斜。

3
发挥招聘网站的积极作用

包括前程无忧在内的,五家社会招聘网站在各自平台开辟“24365校园招聘服务”专栏,初期预计提供就业岗位信息80余万条。

为维护高校毕业生就业权益,参与活动的各招聘网站,将建立严格的信息审核机制,确保招聘单位和岗位信息真实有效。

4
研究生毕业答辩、学位审核延长时间

(1)特别是对湖北籍、武汉籍的学生,可以进行分期分批认定学位授予。

(2)教育部也将在就业、毕业等方面加大政策倾斜力度,在特设岗位计划、中央基层项目、研究生招生计划、普通高校专升本招生计划等方面给予湖北籍学生更多倾斜。

(3)举办面向湖北高校以及湖北籍学生的专场网上招聘活动,积极协调用人单位,延长招聘时间,推迟体检时间,推迟签约录取。

(4)离校时,也就是7月份还没有落实工作单位的高校毕业生,可以按照规定将户口档案在学校保留两年。

就在3月4日,教育部再次发文要求,坚决反对任何形式的就业歧视,严密防范招聘陷阱等不法行为,维护毕业生就业权益。

各高校要严格遵守就业签约工作“四不准”要求。(不准任何方式强迫毕业生签订就业协议、不准扣留毕业证、***与就业签约挂钩、不准以户口为由劝说毕业生签约和签订虚假协议、不准以实习证明代替就业证明。)确保数据真实准确。适当延长毕业生择业时间,毕业生可按规定将户口、档案在学校保留两年,学校要为离校未就业毕业生持续提供就业服务。

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